カテゴリー:訴訟

イギリスの労働市場では、従業員が「不当解雇」から法的に保護されるのは、なんと2年以上働いてからである。つまり、最初の2年間は会社の気分次第でポイ捨て可能という素晴らしいシステムが整っているのだ（もちろん例外もあるが）。 …
続きを読む イギリスの不当解雇制度――2年働けば「人権」を得られる⁉